Auszubildende für die Praxisintegrierte vergütete Ausbildung (m/w/d)

Mit der neuen praxisintegrierten vergüteten Ausbildung (PivA) bietet die die Stadt Herborn eine weitere Möglichkeit für die Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) an. Bewerben können Sie sich, wenn Sie die Aufnahmebedingungen für die Fachschule für Sozialwesen erfüllen bzw. bereits eine Zusage des Schulplatzes haben. Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre, in denen die Ausbildung in der Fachschule und die praktische Ausbildung in einer Kindertagesstätte erfolgt. Die Lehrinhalte sind identisch mit der vollzeitschulischen Ausbildung.

Das Entgelt richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen des TVAöD-Pflege mit den dazugehörigen Sozialleistungen (Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Abschlussprämie).

Wir bieten:

• eine vielseitige und interessante 3-jährige Ausbildung in einer der gemeindlichen Kindertageseinrichtungen
• gute Übernahmechancen
• umfassende Betreuung und fachliche Praxisanleitung durch eine kompetente Ansprechperson für alle Fragen während der Praxisphase
• genügend Zeit für Austausch und Reflexion

Wir erwarten:

• Mittlerer Bildungsabschluss
• und Berufsabschluss als Sozialassistentin/-assistent
• oder die Versetzung in die Einführungsphase einer öffentlichen oder staatlich anerkannten gymnasialen Oberstufe
• oder Abschluss einer mindestens zweijährigen einschlägig anerkannten Berufsausbildung
• oder Nachweis einer dreijährigen einschlägigen beruflichen Tätigkeit
• oder die erfolgreiche Teilnahme an einer Feststellungsprüfung zum Nachweis einer gleichwertigen beruflichen Vorbildung
• Begeisterung und persönliches Engagement für den Erzieherberuf
• Kreativität und Flexibilität, um den Anforderungen des Kita-Alltages gerecht zu werden
• Interesse an einer gezielten Theorie-Praxis-Verknüpfung
• eine aufgeschlossene Persönlichkeit im Umgang mit Menschen, insbesondere mit Kindern
• Spaß an der Teamarbeit und der Mitgestaltung des pädagogischen Konzeptes
• Reflexions-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
• gesundheitliche Eignung / Nachweis Masernimpfschutz bzw. -immunität (ab Jahrgang 1971)

Die Ausbildung ist nur in Verbindung mit einer (vorläufigen) Zusage einer Fachschule für Sozialpädagogik in Dillenburg oder Wetzlar für die Ausbildungsform PivA mit dem Berufsziel Erzieher/in möglich.

Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und reiche deine Unterlagen bis zum 30.08.2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter https://bewerbung.info-online.org/8bc4c2ca  ein.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher persönlicher & fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden (m/w/d) nach Maßgabe der Vorschriften des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG).

Während des Bewerbungsprozesses kommunizieren wir ausschließlich per E-Mail. Bitte überprüfe in dieser Zeit regelmäßig deinen E-Mail-Posteingang sowie deinen Spam-Ordner.

Deine Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke der Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens nach den Vorgaben des Hessischen Datenschutz- und Informationsgesetzes elektronisch gespeichert und aufbewahrt (§ 3 Abs. 1 HDSIG). Mit der Übersendung deiner Bewerbung erklärst du dich mit dieser zweckgebundenen Speicherung bzw. Aufbewahrung einverstanden. Deine Daten werden nach Abschluss des ordnungsgemäßen Stellenbesetzungsverfahrens unverzüglich gelöscht.

Für weitere Informationen kannst du dich gerne an unseren Fachdienst Personal unter der Nummer 02772/708-312 oder per Mail an fd1.2@herborn.de wenden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen.